Dans un souci d'éthique et de transparence, Holcim, au cours de ces dernières années, a amélioré ses mécanismes de gestion interne en mettant en place les principes de la gouvernance d'entreprise qui doivent être traduits de façon cohérente dans la structure et les procédures, en développement constant, de l'entreprise.

La gouvernance d'entreprise vise à protéger d'une manière efficace et appropriée les intérêts légitimes des différentes parties prenantes concernées par les activités.

Le comportement de l’ensemble des collaborateurs de Holcim (Maroc) S.A. est guidé par les sept valeurs de l’entreprise :

• Loyauté,

• Transparence,

• Rigueur,

• Esprit d’équipe,

• Ecoute,

• Engagement,

• Efficacité.

Ces valeurs reflètent le référentiel culturel commun régissant les comportements au sein de la communauté Holcim (Maroc) S.A.